Dewievita1973. 2. sk indikator dan target pencapaian kinerja puskesmas 2023_fix. NO INDIKATOR TARGET Nama Indikator Definisi Operasional 2022 2023 2024 Puskesmas melalui lokakarya mini 6 Persentase Puskesmas yang melaksanakan pemantauan wilayah kerja Puskesmas yang melakukan pelaporan indikator Puskesmas setiap bulan, yang meliputi: 1. yoni. 2022 tentang Perubahan Atas Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 21 Tahun 2020 Tentang Rencana Strategis Kementerian Kesehatan Tahun 2020-2024 serta perubahan Organisasi dan Tata Kerja Kementerian Kesehatan berdasarkan Permenkes Nomor 5 Tahun 2022. Rekam Medis Kelengkapan Rekan Medis ≥70% f No Unit Indikator Kinerja Program Target 3. Laporan kinerja disusun berdasarkan ketersediaan data dan informasi indikator kesehatan yang bersumber dari Dinas Kabupaten/kota se-Provinsi Maluku. 620 53. 1. Instrumen PKP UKM Tahun 2019 (1) Instrumen PKP UKM Tahun 2019 (1) KLINIK AMANAH. Luwu Utara Tahun 2016 - 2021 Program Indikator Kinerja Program (Outcome) Kondisi Kinerja Awal RPJMD (2015)11. kesehatan pada saat ini diupayakan melalui perbaikan mutu. INDIKATOR PENILAIAN KINERJA PUSKESMAS (PKP) KOTA PEKALONGAN TAHUN 2021. Email : pandanwangi [email protected]. Penilaian Kinerja Puskesmas; DUPAK PUSKESMAS; DPA; GALLERY; Produk Hukum; Manajemen Resiko Non Klinis; Kegiatan Puskesmas. a. Indikator Kinerja PPI KSIPSD. PUSKESMAS KUALA SATONG. Pada postingan kali ini tasadmin. 5. 2. 5. KAMUS/PROFIL INDIKATOR MUTU 2022. Intan. d a. 1 Ep 1 Sk Penetapan Indikator Kinerja Puskesmas 2022. Sk. Gizi Buruk pada Balita; 4) Persentase Bayi usia kurang dari 6 bulan. iii. 4. Sep. operasional prosedur (SOP), indikator dan mekanisme. KESENJANG TOTAL. 35) 9. Puskesmas dengan jenis tenaga Kesehatan sesuai standar sebesar 83%, 3) terpenuhinya RSUD Kab/Kota yang memiliki dokter spesialis dasar dan spesialis lainnya sebesar 90%, 4) tersedianya SDM Kesehatan yang ditingkatkan kompetensinya sebanyak 167. SK indikator kinerja th 2022. 1 Judul Ketepatan waktu minilokakarya bulanan 2 Dasar Pemikiran Sesuai dengan 1. Menyusun indikator dan target pencapaian kinerja UKM. Pelayanan Program HIV/ AIDS Puskesmas Tembelang 2022 24 Agustus 2022; RUK 2020, RPK 2019 3 April 2019; SISRUTE 2 November 2019; Standar Pelayanan Pendidikan 7 September 2021; link terkait :2. mengenai pencapaian kinerja dan perbandingan capaian indikator kinerja dengan target kinerja lima tahunan yang direncanakan. Herdi. Program Pelayanan Kesekretariatan dengan 3 indikator kinerja yaitu: a. co. 6 . Cibinong Kabupaten Cianjur:43271 Telp (0263)263111 emai : [email protected] KINERJA PROGRAM TBC TAHUN 2022 1. Sk Analisis Kebutuhan Masyarakat. Hasil identifikasi dan analisis masalah yang berkaitan. Indikator Program Kesehatan Masyarakat Tahun 2020-2024 12. Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 6 Tahun. 2017. Instrumen PKP. com. 2018-2022 : FKM UINSU Medan . Teluknaga Kab. INDIKATOR KINERJA INDIVIDU 1. 2. 2022. INDIKATOR KINERJA INDIVIDU. LPD. Kegiatan pada RPJMN 2020-2024 yang terkait dengan Program Kesehatan Masyarakat berfokus pada penurunan angka kematian ibu, angka kematian bayi, penurunan prevalensi stunting dan wasting pada balita yang kemudian diikuti dengan indikator-indikator pendukung. Elemen Bab IV. Kartini Rustandi, M. Zia Lestari. DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA. Mendokumentasikan perbaikan kinerja sesuai prosedur yang ditetapkan. 30 - 11. bahwa sehubungan dengan yang dimaksud pada huruf a dan b diatas, diperlukan Keputusan Kepala Puskesmas tentang Penetapan dan Kinerja Puskesmas. indikator kinerja keluaran (output) dan hasil (outcome) yang penetapannya harus selaras antar tingkatan unit organisasi. Di kesempatan itu, Menkes mengatakan. Persentase kabupaten/kota yang mencapai target imunisasi rutin, tercapai 74. go. DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA, KEPALA UPTD PUSKESMAS KEDUNG BADAK, Menimbang : a. 1. Jika dilihat capaiannya, seluruh indikator kinerja Pusat Pendidikan SDM Kesehatan Tahun 2022 tercapai melebihi dari target, sedangkan untuk indikator kinerja perluasan Pusat. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf. 7. 67 kejapanan – pasuruan telp. 2. c. id. Setiap Ibu Bersalin mendapatkan Persen 100% pelayanan persalinan sesuai standar 3. 1 Ep. SK Penetapan Indikator Kinerja Puskesmas Hal 2 dari 6 Lampiran Keputusan Kepala Puskesmas Sekip Nomor : 440/49/SK/PKM-S/I/2022 Tanggal : 06 Januari 2022 Tentang : Penetapan Indikator Kinerja Puskesmas. TENTANG. 03-SK Penetapan Indikator Mutu dan Kinerja Puskesmas (1) PUSKESMAS TAYU 1 TV. Pasal 3 (1) Penyelenggaraan Surveilans Gizi secara. 18 3. Realisasi Kinerja s/d Triwulan IV Tahun 2020 adalah 8,97 %. PEMERINTAH KABUPATEN PACITAN. 2 SK PENILAIAN PEGAWAI PUSKESMAS TAHUN 2022. (Pandu) PTM di ≥ 80% puskesmas. PENDAHULUAN Bab ini memuat Latar belakang, landasan hukum, maksud dan tujuan dan. DINAS KESEHATAN PUSKESMAS LASALEPA Jln. 1. INDIKATOR KINERJA UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT (UKM) SATUAN TARGE PENCAPAI. 3. Dimana, ketiga indikator tersebut yaitu Kuantitas Pekerjaan, Kualitas Pekerjaan dan Ketepatan Waktu Berdasarkan hasil penelitian yang diperoleh dapat disimpulkan bahwa Kinerja Pegawai di Pusat Kesehatan Masyarakat (Puskesmas) Kawatuna Kota Palu sudah maksimal. Persentase kasus gizi. Direktur Pengelolaan Imunisasi, Kadinkes Provinsi Jabar, dan. 1 Perencanaan terpadu pelayanan UKM. Iden,Pri,Fish,RTL,RUK 2022. puskesmas bojong kamal. bahwa dalam rangka perbaikan mutu dan kinerja diUPTD Puskesmas Gogagoman, perlu dilakukan penilaian pelaksanaan upaya. KEPALA UPTD PUSKESMAS BAWEN, Menimbang : a. 11 Indikator Program Kia. ditetapkan Keputusan Kepala Dinas Kesehatan Kota. Semua staf Puskesmas wajib melaksanakan pelayanan mengacu pada. 6. PEMUDA NOMOR TELPON ( TELPON ( Mengingat : tentang Standar Pelayanan tentang Organisasi tata kerja Dinas Daerah. b). 1. SK INDIKATOR KINERJA PUSKESMAS TAHUN 2020. 303. TENTANG INDIKATOR KINERJA PUSKESMAS TAHUN 2022 KESATU : Indikator kinerja UPTD Puskesmas Kalipucang ini digunakan sebagai pedoman dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat di puskesmas,sebagai acuan dalam penilaian kinerja serta evaluasi hasil pelaksanaan kegiatan di puskesmas. Sabulakoa, Kab. 4. 1. jelas; Mengingat : 1. PERENCANAAN PUSKESMAS 1. ii. indikator kinerja ukm 2022. . bahwa kinerja Puskesmas dinilai secara periodik berdasarkan 3. annanur. 893 (77. Farid Saja. 0 penilaian 0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara) 12 tayangan 5 halaman. Copyright: © All Rights Reserved. 1. versi 5 bab 2022; standar siap 5 bab 2023. PMK No 13 tahun 2022 INDIKATOR TARGET KET 2022 2023 2024 PERSENTASE Kabupaten/kota yang menerapkan kebijakan Gerakan Masyarakat Hidup Sehat (Germas) 40% 65% 90% IKP Persentase kabupaten/kota dengan minimal 80% posyandu aktif 75% 80% 85% IKK. Reni Etiyana. PENETAPAN INDIKATOR KINERJA PUSKESMAS. 45 Payaman Solokuro 62265 Telp. Dimana, ketiga indikator tersebut yaitu Kuantitas Pekerjaan, Kualitas Pekerjaan dan Ketepatan Waktu Berdasarkan hasil penelitian yang diperoleh dapat disimpulkan bahwa Kinerja Pegawai di Pusat Kesehatan Masyarakat (Puskesmas) Kawatuna Kota Palu sudah maksimal. Berdasarkan perhitungan indikator tersebut maka capaian Indikator Kinerja POR tahun 2019 Kalimantan Tengah adalah. close menu Bahasa. Kinerja Puskesmas) penerbitan izin rumah sakit kelas C dan D dan fasilitas pelayanan kesehatan tingkat daerah Kabupaen/Kota persentase fasyankes. Simpan Simpan Indikator Kinerja Tata Usaha Untuk Nanti. Petugas penyusun menerima form capaian kinerja masing-masing program yang telah diisi dan direkap kedalam form PKP. 5. HP 081396814790 KODE POS 21457. DINAS KESEHATAN PUSKESMAS CISAUK Jl. KAK KESLING. 401/KAK/ADMEN/AS/2016. Buku ini merupakan salah satu upaya Kementerian Kesehatan untuk mendukung program Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga dan PHBS. Penilaian Kinerja Puskesmas 2021;. SK Indikator Kinerja Puskesmas. Pencapaian kinerja tahun 2021 meningkat bila dibandingkan dengan tahun 2020 yang sebesar (27,01%). Buka menu navigasi. Riny Nurainy. Capaian kinerja Pemerintah Daerah p. 9. Ns TRIANA SETYAWULAN. 3. EP 4 Rencan Tindak Lanjut Terhadap Temuan Tinjauan Menejemen. PENGERTIAN Penilaian Kinerja Puskesmas adalah suatu upaya untuk melakukan penilaian hasil kerja / prestasi UPTD Puskesmas Sewo selama bulan Januari sampai Desember 2022. pemerintah kota kediri. C4XtTgwZdw_1686489300. PKP UKM ESENSIAL. 2 Akses dan pelaksanaan kegiatan 1. Wahyu heany prismawati. Kepuasan Pelanggan 4. 2) Kesesuain format laporan PKP. 2 Ep1b SK Indikator Kinerja Puskesmas 2019 Ok. Persentase Puskesmas Mampu Tata Laksana . Rumah Tangga KK 210KK/Desa. BAB III Isd V. INDIKATOR KBK TARGET ≥150/mil ± 3. Permohonan Pemilihan Lokasi Kunjungan Dan Pendamping Dinkes+TOR. INDIKATOR MUTU PPI. Pemberitahuan Pemeriksaan Pendahuluan dan Permintaan Data Kota. SURAT KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS RAWAT INAP CIDAUN Nomor : 03. 104. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam. RR. b. Nur Hayati. b. 1. 10 / I / 2022. Sk Indikator Kinerja Utama Ukm Esensial Dan Pengembangan 2023. co. 1. Sampai akhir tahun 2022, sebanyak 2. YuliyantoEfendi. SK. doc 9. 1. Tersedia uraian tugas, tanggung jawab, wewenang yang ditetapkan. DINAS KESEHATAN UPT PUSKESMAS GLUGUR DARAT Jalan Pendidikan No. emenuhan mutu pelayanan setiap jenis pelayanan dasar pada SPM Kesehatan harus 100% (seratus persen). Hery Zyfa. pelayanan yang dilaksanakan ; b. 2. ( %) 1 Persentase balita Underweight 5,7. 3. INFORMASI : Selamat Datang di Website Puskesmas Kebumen 1 Kabupaten Kebumen | JAM PELAYANAN : SENIN - KAMIS : 07. 1. Standar 1. IDOCPUB. Petugas penyusun menerima form capaian kinerja masing-masing program yang telah diisi dan direkap kedalam form PKP. dessy natalia. bokpkm gemuh1. 2 Koordinator pelayanan dan pelaksana kegiatan UKM melakukan pengumpulan data capaian indikator kinerja pelayanan UKM sesuai dengan. dessy natalia. KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS JOGOLOYO SUMOBITO Nomor :188. 1. PENCAIPAN AN CAPAIAN. Penilaian Kinerja UPTD Puskesmas Sukmajaya 2022 9 2 Cakupan rumah tangga dengan akses berkelanjutan terhadap air minum layak perkotaan rumah tangga 15561 13963 90% 3 Cakupan Kelurahan yang melaksanakan STBM kelurahan 2 2 100% 4 Jumlah Tempat-Tempat Umum (TTU) Sehat yang dilakukan. SK Indikator Kesehatan 2023-2026. com.